Whistleblowing
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A cosa serve
Il canale di segnalazione consente di riferire condotte illecite o violazioni di cui si sia venuti a conoscenza nel contesto lavorativo, secondo il D.lgs. 24/2023.
Le segnalazioni possono riguardare illeciti amministrativi, contabili, civili e penali, le condotte rilevanti ai sensi del D.lgs. 231/2001, e gli ambiti coperti dagli atti dell'Unione europea in materia di appalti pubblici, servizi finanziari, ambiente, sicurezza alimentare, tutela della vita privata e sicurezza delle reti.
Chi può segnalare
Dipendenti, consulenti, collaboratori, ex dipendenti, clienti, fornitori, tirocinanti e azionisti.
Tutela di chi segnala
La riservatezza dell'identità di chi segnala è protetta dalla legge, così come la protezione da ritorsioni. La segnalazione può essere fatta anche in forma anonima.
L'identità del segnalante non può essere rivelata a persone diverse da quelle competenti a gestire la segnalazione. La piattaforma protegge il segnalante e il contenuto della segnalazione con strumenti di cifratura, nel rispetto del GDPR.
Effettua una segnalazione
Il canale è gestito su una piattaforma esterna dedicata, separata dai sistemi aziendali.
La segnalazione si invia dall'area riservata, anche in forma anonima.
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